煙花三月是個(gè)浪漫的季節(jié)，但在這個(gè)咋暖還寒的時(shí)節(jié)，很多嬰幼兒因?yàn)楹粑�道生理特點(diǎn)、免疫系統(tǒng)發(fā)育未完善，極易罹患呼吸系統(tǒng)疾病。每年這個(gè)時(shí)候，我院兒科門(mén)診、住院部及急診輸液室病人特別多，兒科病區(qū)床位增至200多張，急診輸液室日輸液人次達(dá)400多人。
    為確�；純旱玫郊皶r(shí)有效的診療及護(hù)理，院領(lǐng)導(dǎo)指示動(dòng)用一切可用資源，保障臨床工作正常運(yùn)作。護(hù)理部積極響應(yīng)，繼2月應(yīng)急調(diào)配11人次共33.5天到ICU支援后，從3月起啟動(dòng)全院護(hù)理人力調(diào)配預(yù)案，全院護(hù)士取消休假處于待命狀態(tài)，護(hù)理部每天上班后第一時(shí)間掌握各病區(qū)的住院人數(shù)，以實(shí)現(xiàn)對(duì)全院護(hù)理人力的統(tǒng)籌調(diào)配。期間，從產(chǎn)后康復(fù)科、保健部、急診科、前臺(tái)服務(wù)中心、門(mén)診部、婦產(chǎn)科門(mén)診、外科、綜合內(nèi)科、供應(yīng)室、婦科、產(chǎn)科、手術(shù)室、新生兒科等科室抽調(diào)護(hù)理骨干49人次共354天分別到兒科一區(qū)、兒科二區(qū)、ICU、急診科等科室支援，最高峰時(shí)日調(diào)配護(hù)士23名。各臨床科室亦做到科學(xué)、彈性排班，做到人盡其用，提高工作效率。
    除了每天的派兵點(diǎn)將，護(hù)理部還每天到現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決科室的實(shí)際問(wèn)題，為臨床提供支持。如：兒科二區(qū)反映霧化壓縮機(jī)不夠，護(hù)理部及時(shí)從其他科室調(diào)整了4臺(tái)霧化壓縮機(jī)到兒科二區(qū)； ICU全部護(hù)士在18:30仍在加班，心電監(jiān)護(hù)儀、治療車(chē)不足，馬上從產(chǎn)前一區(qū)抽調(diào)一名護(hù)士到ICU協(xié)助，并從其他科室借來(lái)心電監(jiān)護(hù)儀四臺(tái)、治療車(chē)兩臺(tái)應(yīng)急；門(mén)診治療室出現(xiàn)大量病人聚積，馬上從產(chǎn)科、婦科抽調(diào)護(hù)士各1名、實(shí)習(xí)生2名支援；在得知多名護(hù)士因?yàn)槊刻旄邚?qiáng)度的工作累倒但仍堅(jiān)持上班的消息，護(hù)理部除了想盡辦法增加人力緩解工作壓力外，還及時(shí)與后勤部溝通，購(gòu)進(jìn)空氣消毒器具，為醫(yī)護(hù)人員的健康提供保障；得悉輸液瓶簽缺貨的消息，護(hù)理部一邊與后勤部溝通加快輸液瓶簽的購(gòu)進(jìn)，一邊與藥學(xué)部、藥庫(kù)溝通，在輸液瓶簽未能正常供給時(shí)優(yōu)先保證兒科一區(qū)、兒科二區(qū)、急診科、ICU等科室；兒科兩個(gè)病區(qū)發(fā)放口服藥時(shí)需護(hù)士分發(fā)并核對(duì)，每次耗費(fèi)大量時(shí)間，胡副院長(zhǎng)得知情況后馬上與藥學(xué)部溝通，指示住院藥房擺藥時(shí)按照病區(qū)要求將口服藥按發(fā)放時(shí)間分開(kāi)放置，病房護(hù)士發(fā)藥時(shí)只需核對(duì)病人身份、服藥時(shí)間，明顯減少了病房護(hù)士用于分發(fā)口服藥的時(shí)間。
    在這個(gè)最繁忙的時(shí)候，最辛苦的是臨床一線的護(hù)士們，每天，她們就像蜜蜂一樣，穿梭在每個(gè)病房里。新收病人、生成醫(yī)囑、配藥、治療、基礎(chǔ)護(hù)理、健康宣教、病情觀察、文書(shū)記錄，一點(diǎn)都不能含糊！在加班加點(diǎn)完成白天高強(qiáng)度的工作后，她們總會(huì)自動(dòng)留下來(lái)協(xié)助下一班的同事，每天的工作時(shí)間幾乎都在十個(gè)小時(shí)以上，只有在下班時(shí)才發(fā)現(xiàn)，夜幕早已降臨，人已累得散架。兒科患者不會(huì)表述自己的不適，也不會(huì)配合治療，打針采血更是個(gè)高難度的活，所以，兒科護(hù)士不僅需要過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)，還需要細(xì)心觀察和耐心溝通，相對(duì)其他科室，兒科護(hù)士只有付出更多的時(shí)間和精力，才能獲得患兒及家屬的信任。一批又一批的患兒治愈出院了，不少家長(zhǎng)放下提著的心，舒展笑容，但其實(shí)有誰(shuí)會(huì)知道一些同樣已為人母的護(hù)士，自己的小孩病了，卻無(wú)暇照看！有不少護(hù)士是帶病堅(jiān)守在自己的工作崗位，只有在下班的時(shí)候才能為自己掛上吊瓶？一名護(hù)士甚至在有先兆流產(chǎn)的征象、醫(yī)生建議其住院治療的時(shí)候，仍然選擇繼續(xù)上班！多名護(hù)士患有腰椎間盤(pán)突出癥，需系上腰板固定帶工作，每天長(zhǎng)時(shí)間的辛勞讓她們伸不直腰，但沒(méi)有一個(gè)人因?yàn)檫@而申請(qǐng)休息！無(wú)論是白天或晚上，每一個(gè)接到支援任務(wù)的科室都無(wú)條件服從，保健部、產(chǎn)科、婦科在每天工作允許的情況下，馬上派出人員義務(wù)到繁忙科室?guī)兔�。一名派出支援的護(hù)士年紀(jì)較大，而且患有慢性病，護(hù)士長(zhǎng)考慮到她的身體情況，提出讓另一名護(hù)士與她替換，但她想了想，說(shuō)：替換的同事年紀(jì)比我大，而且這么忙的時(shí)候，被支援科室需要一個(gè)能獨(dú)擋一面的熟手，還是讓我去吧！一句“還是讓我去吧”，不由得讓我們不感動(dòng)！
    就是在這群平凡的護(hù)士身上，閃爍著無(wú)私、奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)、大愛(ài)的南丁格爾精神！    （護(hù)理部 曹少珍)